简述内部招募的优点。
(1）增加内部员工晋升机会、优化员工与职位的匹配，提高工作满意度和忠诚度。
(2）降低招募风险，组织了解候选人经验、技能、历史绩效、优缺点，用人失误小。
(3)内部候选人了解工作程序、文化、领导方式，较快适应新工作，节约培训成本。
(4)减少收集和处理外部求职者信息和对求职者筛选成本。
第五次全国金融工作会议强调金融供给侧结构性改革，要求金融发展需回归本源，服务实体经济。
现代租赁机构不仅成为金融机构的一个重要分支，而且与银行、保险、证券一同构成现代金融业的四大支柱。
防范化解金融风险特别是防止发生系统性金融风险，是金融工作的保障。
咨询业务不属于金融服务类中间业务
( )属于防范化解重大金融风险攻坚战取得进展。
按照世界贸易组织附件的内容，金融服务的提供者包括下列（ ）类型机构。
金融服务实体至少包括（ ）方面的内容。
金融创新主要包括（ ）。
( )属于我国现代化支付清算体系。
对中国银行建立专门的企业金融服务平台，描述正确的是( )。
