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下列属于人员使用计划的目标有（）。
时间：2021-08-24
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群体激励薪酬的形式包括()。
时间：2021-08-04
企业给员工提供的各种福利属于（ ）
时间：2021-08-20
某企业第三个薪酬等级的薪酬区间中值为3000元，薪酬浮动率为
时间：2021-07-31
较适用于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬确定的方法是（）。
时间：2021-08-11
企业在设计薪酬制度时应当考虑自身的经济实力，避免薪酬过高造成
时间：2021-08-16
绩效考核过程的最后一个步骤是（ ）。
企业对绩效考核结果排名前3位的员工提供出国培训的机会，这体现
时间：2021-08-12
根据绩效考核结果对员工进行奖惩，这属于绩效考核的()。
下列绩效考核方法中，常用于对企业中初、中级专业技术人员和职能
时间：2021-08-14
