当前位置：首页 → 职业资格 → 企业人力资源管理师 → 三级人力资源管理师
（ ）是指企业采用科学的方法，通过各种途径，采集有关企业各
时间：2021-12-08
人气：0
（）是指组织如何根据竞争对手或劳动力市场的薪酬水平给自身的薪
时间：2021-11-22
单位录用员工的，应当自录用之日起（ ）内到住房公积金管理中
时间：2021-11-18
（ ）是指测评结果的前后一致性程度，即测评得分可信赖程度的
时间：2021-11-23
薪酬战略不包括（ ）。
时间：2021-11-30
职工单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资
时间：2021-11-17
如下图所示的直线A、直线B反映了不同的薪酬差距．（ ）。
时间：2021-11-11
薪酬制度体现为企业（ ）、任务和手段的选择。
时间：2021-12-04
薪酬战略不包括（）。
时间：2021-11-27
下列不属于法定假期的是（ ）。
