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企业人力资源管理师

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绩效考评从纵向维度上，根据组织层级，A级组长的职责不包括（　

时间：2021-11-22

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（　　）指标，宜按照其完成时间为考评周期。

时间：2021-11-27

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（　　）不对指标值的实际完成情况进行精确的计算，只与大致区间

时间：2021-11-23

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（　　）是一种非常精确的计算方法，指标实际的完成与最后分值完

时间：2021-11-15

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（　　）属于WAI指标。

时间：2021-12-01

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SMART（关键绩效指标体系的）原则中的“明确性原则”是指K

时间：2021-11-08

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SMART（关键绩效指标体系的）原购中的“可达成原则”是指绩

时间：2021-12-02

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鱼骨图是质量管理中常用的方法，最早是由（　　）质量管理大师石

时间：2021-11-19

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任务分工矩阵可以形成（　　）。

时间：2021-11-21

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企业层面的（　　）来源于企业的战略目标或企业的年度重点工作计

时间：2021-11-29

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