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人力资源的能动性主要表现为(  )。

  • A.人力资源的质量从整体上受到社会发展水平的制约
  • B.人总是有目的、有选择、有计划地使用自己的脑力和体力
  • C.人能够通过合理的行为,在生产过程中使自己得到补偿、更新和发展
  • D.人在劳动过程中会因为心理状态的不同而影响劳动的效果
  • E.人的才能长时间储而不用,会减缓或退化
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答案: B、C、D
本题解析:

人力资源的能动性主要表现为:①人具有意识,总是有目的、有选择、有计划地使用自己的脑力和体力。②人力资源具有自我开发的潜力。在生产过程中,人一方面是对自身的损耗,更重要的一方面是通过合理的行为,让自己得到补偿、更新和发展。③人力资源在活动过程中是可以被激励的。人在劳动过程中会因为心理状态的不同而影响劳动的效果。

更新时间:2021-08-09 12:46

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