在下列各项中,应当认定为工伤的是( )。（  ）

• A.因工外出途中,由于交通事故造成重伤
• B.因违反治安管理而造成伤亡
• C.因醉酒斗殴造成轻伤
• D.因与同事发生矛盾而自残

答案： A

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更新时间：2022-05-16 16:45

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• 2022年劳务员专业管理实务考试模拟题

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多选题

根据《建设工程质量管理条例》，关于施工单位质量责任和义务的说法，正确的有（ ）。

• A.对施工质量负责
• B.按照工程设计图纸和施工技术标准施工
• C.对建筑材料、设备等进行检验检测
• D.建立健全施工质量检验制度
• E.审查批准高大模板工程的专项施工方案

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单选题

在下列各项中,应当认定为工伤的是( )。（  ）

• A.因工外出途中,由于交通事故造成重伤
• B.因违反治安管理而造成伤亡
• C.因醉酒斗殴造成轻伤
• D.因与同事发生矛盾而自残

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单选题

国家对基本养老保险个人账户资金所征的利息税比例为( )。（  ）

• A.20%
• B.15%
• C.5%
• D.免征

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单选题

发包方与不具备相应资质的企业签订劳务分包合同的,其后果是( )。（  ）

• A.可以履行合同
• B.法律不支持请求劳务费
• C.工程不合格时不承担损失
• D.合同无效

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单选题

劳动用工相关计算指标不包括( )。（）

• A.计划平均人数
• B.计划工资总额
• C.劳动定额完成情况
• D.计划用工缺口

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单选题

劳动力总量需求计划的编制程序不包括( )。（  ）

• A.确定劳动效率
• B.确定劳动力投入量
• C.确定劳动总产量
• D.编制劳动力需求计划

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单选题

劳务用工数量和工种需求量的预测要围绕工程项目的工期、施工部位和( )。（  ）

• A.工程量
• B.劳务分包合同
• C.施工技术方案
• D.材料供应状态

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单选题

劳务分包队伍综合评价的方法不包括( )。（ ）

• A.考评周期
• B.考评方式
• C.劳务管理
• D.信息反馈

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单选题

劳务分包企业超过50人时,其中级工的比例不得低于( )。（  ）

• A.5%
• B.20%
• C.40%
• D.50%

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单选题

劳务分包企业施工队伍须配备不低于注册人数( )的管理人员。（  ）

• A.8%
• B.10%
• C.12%
• D.15%

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