关于360度反馈评价，下列理解错误的是（ ）。

• A.一般采用署名的方式
• B.有利于促进员工的职业发展
• C.可以据此确定员工的任务绩效水平
• D.可以对被评价者有更深入、更全面的了解
• E.能够增强员工的自我意识，提高自我管理效能

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答案： A、C

本题解析：

A项，360度考评采用匿名考评方式，消除考评者的顾虑，使其能够客观地进行评价，保证了考评结果的有效性。C项，360度考评侧重于综合评价，定性评价比重较大，定量的业绩评价较少

更新时间：2021-11-29 22:47

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