企业进行有效的薪酬管理应遵循的原则包括（ ）。

• A.对员工具有激励性
• B.对内具有公正性
• C.对社会具有贡献性
• D.对外具有竞争性
• E.对成本具有控制性

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答案： A、B、D、E

本题解析：

目前企业普遍认为，进行有效的薪酬管理应遵循以下原则：①对外具有竞争性原则；②对内具有公正性原则；③对员工具有激励性原则；④对成本具有控制性原则。

更新时间：2021-11-27 01:04

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• 2016年11月四级人力资源管理师考试《理论知识》真题

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