近些年,公务员考试的热度仍然很高,有的岗位报录比是三千比一,可见竞争之激烈。大家都说公务员是“铁饭碗”,那么它们的薪资待遇怎么样呢?对于这个问题,小编整理了相关内容,一起来聊聊吧。
省考上岸的公务员薪资待遇怎么样
一般来说,公务员工资待遇的高低,都是与所在地和具体岗位有着较大关系。如果在省会城市,往往工资都要高于其他地方,甚至高于省直单位。这与省会城市的政治、经济、文化中心地位紧密相关的。当然,如果你是计划单列市的公务员,那就另当别论。个别经济比较发达的市县,工资可能也会高于省会城市,不过,这些都不是普遍现象。高工资与高房价往往保持一致,并且可能房价增长要远快于工资增长。此外,职务职级同样重要,一个县处级干部的工资,那是要高于科级及以下的工资水平。这一点很好理解,级别越高,意味着待遇越高,这是所有行业的共同规律。
简单举个例子,有人通过国家公务员考试进入到公务员队伍,经过几年的遴选考试最终进入了省直部门。他是硕士研究生,在东北地区,一年到手的工资7万元,而他的大学同学进入了东部沿海的发达省份,他们一起参加的工作,但是工资相比之下,那简直一个天上一个地下,他一年差不多有20万左右。这里面还有一个“性价比”的问题,当地的房价呀、物价消费呀、生活成本呀等等,也都是必须考虑的问题。
总之,公务员的待遇受到他们的职位、地区等因素的影响,最后能拿到什么就得看个人了。
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