哪些地区的事业单位薪资待遇好一些

事业编的工资主要看各个地区，因为事业单位的编制是地方自行设计的，所以待遇和地方的经费是由地方财政负责，那么工资待遇其实想想就能大致了解，经济发展比较好的地区薪资待遇高一些。

1、河南省郑州航空港管委会事业编+山东大学硕士

月工资到手：6000+，

公积金双边：3000+，

年终奖：约4.5w，

年到手（不含公积金）：大概11w至12w。

和公务员差别不大

2、河南省郑州高新区事业编+山东农业大学硕士

月工资到手：6000，

公积金双边：2000，

年终奖：约3.5w，

年到手（不含公积金）：大概11w左右。

好于河南多数县和乡镇公务员。

3、四川省成都市青白江区事业编+西南交通大学硕士

月工资到手：4000+，

公积金双边：3000+，

年终奖：5w，

年到手（不含公积金）：10w左右。

比上不足，比下有余。

4、海南省省直事业编+海南大学硕士

平台更好，资源更好

月工资到手：4000+，

公积金双边：1300+，

年终奖：3.5~4w，

年到手（不含公积金）：8~9w左右。

事业编很多时候是出于过渡的考虑。

5、吉林省长春市市直事业编+东北大学本科生

总体薪酬待遇比较差

月工资到手：4000，

公积金双边：1300，

年终奖：2w，

年到手（不含公积金）：7w左右。

作为省会城市没有性价比可言。

6、福建省福州市直事业编+华侨大学硕士

月工资到手：4000+，房补1000+，加起来6000

公积金双边：2000多，

年终奖：3w，

年到手（不含公积金）：10w左右。加上公积金13w。

鉴于福州房价，没有性价比可言，买不起房，会活得很累，失去生活的意义。

7、浙江省宁波市北仑区事业编

整体比公务员差很多，

月工资到手：7000+，

公积金双边：3000+，

年终奖（包括13月+目标考核+绩效）：4~5w，不到5w，比公务员少一两万

年到手（不含公积金）：13w左右。全包17w左右，比公务员少3w左右。