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关于现代企业有效的培训系统,不正确的说法是()。
时间:2021-12-07
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()是指以人为核心,以人为根本的管理。
时间:2021-12-11
()是指利用有关的信息资料对人的行为进行分析,从而推论其原因
时间:2021-11-17
下列关于人力资源的叙述不正确的是()。
时间:2021-11-14
员工的绩效受到公司政策、个人能力、市场变化等各方面因素的影响
时间:2021-12-08
()又称稳定性或可信性,是指一个人在同一心理测量中几次测量结
时间:2021-12-09
总供给等于()之和。
时间:2021-12-05
以下不属于影响产业购买者购买决定的主要因素的是()。
企业资源优势具有(),企业要不断投入以保持和创新优势。
我国劳动法的体系是根据劳动关系法律调整的特点和()构成的。
时间:2021-11-21