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(2016年5月)根据企业机器设备需要开动的数量和班次、工人
时间：2021-12-10
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(2017年5月)（ ）表示各机构中所设立的各种职务的名称
时间：2021-11-16
(2015年11月)提高绩效面谈的质量必须采取有效的信息反馈
(2017年5月)从宏观上看，企业强化绩效管理的目的是不断地
时间：2021-12-09
(2017年5月)适合行为调整和心理测验的培训方法包括角色扮
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(2016年5月)()旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈信
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(2016年11月)（ ）通常是以工时或完成产品的件数计算
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(2015年11月)图解式评价量表法所选择评价要素不包括（
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（2018年11月）下列关于集体合同和劳动合同的表述，不正确
（2018年11月）以下关于工作时间的说法错误的是（ ）。
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