当前位置:首页 → 职业资格 → 企业人力资源管理师
简述基本选拔性素质模型的结构化面试的主要步骤。
时间:2021-11-21
人气:0
试述基于信息化绩效考评的优势与不足。
时间:2021-11-25
集体争议与团体争议有何区别?
考评者在进行绩效沟通时需要掌握哪些技巧?
时间:2021-11-14
简述无领导小组讨论题目的类型、设计原则和流程。
时间:2021-11-12
某公司在对员工素质测评时准备使用感召力测评,请你设计一个感召
时间:2021-11-26
简述预防劳动安全卫生事故的基本对策。
时间:2021-11-11
某轨道交通装备公司现有员工1300多人,该公司根据集团公司的
时间:2021-12-06
简述关键绩效指标标准水平的种类,并说明为什么要对关键绩效指标
时间:2021-11-18
企业组织培训评估时,应依据哪些培训成果提出培训评估的标准和衡
时间:2021-12-03