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采用吸引策略的企业,其组织结构采用中央集权的模式,表现为(
时间:2021-12-03
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在建立及贯彻实施部门协同规则的进程中,必须保证总部各类管理人
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泰勒制的特点包括( )。
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西方传统人事管理由萌芽到成长的迅速发展阶段,企业雇主的认知发
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现代人力资源经历了( )。
企业集团传统组织的设计原则包括( )。
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现代人力资源概念的形成包含( )。
控股子公司制的缺点是( )。
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战略性人力资源管理在管理思想和管理模式上发生了质的飞跃,突出
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