当前位置：首页 → 职业资格 → 企业人力资源管理师
人力资源管理的（ ）双重功能使人力资源管理能够不断演进。
时间：2021-11-10
人气：0
人力资本战略制定也可以单独进行，单独进行又分为三种情况，其中
时间：2021-11-21
人力的产量弹性远比物力的产量弹性大，前者约为后者的（ ）倍
强调员工要按时按质按量完成工作的是（ ）式企业文化。
时间：2021-11-14
企业制度文化层不包括（ ）。
时间：2021-11-26
企业战略的制定与实施是企业领导者的（ ）。
时间：2021-12-03
企业应以自身的（ ）而不是以静态资源为基础，制定并推行自己
时间：2021-12-07
企业文化的内涵不包括（ ）。
企业外部环境的分析不包括（ ）。
时间：2021-11-13
企业使命和宗旨的具体化，为了达到生存、发展和赢利等经济目的，
