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企业薪酬制度设计的首要环节是（ ）。
时间：2021-12-23
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企业在进行薪酬制度设计时要遵循一些原则，其中企业内部各类、各
时间：2021-12-16
对企业来讲，薪酬是企业购买劳动力的成本，它能够给企业带来大于
时间：2021-12-25
下列关于员工薪酬的说法不正确的是（ ）。
时间：2021-12-17
企业依据员工的岗位、职级、能力和工作结果支付给员工的比较稳定
时间：2022-01-07
绩效考核实施阶段的主要任务是绩效沟通和（ ）。
时间：2021-12-31
绩效考核内容是对企业员工工作任务的界定，具体包括绩效考核项目
绩效就其范围而言，可以分为企业绩效、部门绩效和（ ）。
时间：2021-12-26
某企业在人力资源供给预测中，使用人员变动矩阵描述员工流入、流
时间：2021-12-19
企业在对质量检查员的需求量进行预测时，应采用的方法是（ ）
时间：2022-01-06
