（ ）根据干系人主动参与项目程度以及改变项目计划/执行的能力进行分组。

• A.权力/利益方格
• B.权力/影响方格
• C.影响/作用方格
• D.凸显模型

答案： C

本题解析：

考查干系人分类模型。

干系人分类模型如下：

（1）权力/利益方格，根据干系人的职权大小和对项目结果的关注（利益）程度进行分类；

（2）权利/影响方格，干系人的职权大小以及主动参与（影响）项目的程度进行分类；

（3）影响/作用方格，干系人主动参与（影响）项目的程度及改变项目计划或者执行的能力进行分类；

（4）凸显模型，根据干系人的权力（施加自己意愿的能力）、紧迫程度和合法性对干系人进行分类。

故此题正确答案为C。

更新时间：2023-06-18 05:54

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