决定绩效监控有效性的关键点不包括（　　）。

• A.管理者绩效辅导的水平
• B.管理者领导风格的选择
• C.绩效考评信息的有效性
• D.绩效考评标准的有效性

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答案： D

本题解析：

绩效监控的有效性主要取决于以下三个关键点：①管理者领导风格的选择和绩效辅导水平；②管理者与下属之间绩效沟通的有效性；③绩效考评信息的有效性。

更新时间：2021-11-16 09:17

包含此试题的试卷

• 2015年11月企业人力资源管理师二级《理论知识》真题

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对培训效果进行反应评估，培训的主持者应为（　　）。

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单选题

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