当前位置:首页 → 职业资格 → 企业人力资源管理师 → 二级人力资源管理师
关于行为观察法这一绩效考评方法,表述正确的是()。
时间:2021-12-06
人气:0
有效的绩效信息反馈应具有适应性,即()。
时间:2021-12-03
公司员工绩效评审系统的功能有()。
从考评者角度来看,影响绩效考评质量的因素有()。
时间:2021-11-30
直接传授型培训法适用于知识类培训,具体包括()。
时间:2021-11-13