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二级人力资源管理师

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培训激励制度的主要内容不包括()。

时间：2021-12-06

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培训激励制度的主要内容不包括()。

时间：2021-12-06

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针对()的培训与开发，应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训

时间：2021-12-02

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针对()的培训与开发，应采用案例分析、文件筐和课题研究等培训

时间：2021-12-02

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行为模仿法的操作步骤包括：①角色扮演与体验;②建立示范模型;

时间：2021-11-21

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行为模仿法的操作步骤包括：①角色扮演与体验;②建立示范模型;

时间：2021-11-21

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在培训方法中，()主要适用于以掌握技能为目的的培训。

时间：2021-11-10

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在培训方法中，()主要适用于以掌握技能为目的的培训。

时间：2021-11-10

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以下关于培训效率评估的说法，不正确的是()。

时间：2021-12-06

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以下关于培训效率评估的说法，不正确的是()。

时间：2021-12-06

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