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(2016年11月)关于人力资源预测方法的论述,不正确的是(
时间:2021-12-01
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(2015年11月)以下关于人力资源预测方法的表述,不正确的
时间:2021-11-30
(2017年5月)下列关于岗位设计的方法研究技术的表述,正确
(2017年5月)在()的情况下,调解委员会制作调解协议书。
时间:2021-12-07
(2017年11月)以下关于劳动争议仲裁的表述,不正确的是(
时间:2021-11-17