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（2020年真题）用人单位可以直接解除劳动合同的情形有（
时间：2021-07-30
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（2018年真题）下列争议中，属于劳动争议范围的是（ ）。
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（2019年真题）根据《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法
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（2020年真题）用人单位可以不提前通知，直接解除劳动合同的
（2015年真题）根据《劳动合同法》，用人单位可以与劳动者解
（2015年真题）根据《民法典》，免除施工单位违约责任的情形
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（2018年真题）根据《劳动合同法》，劳动合同无效或部分无效
（2016年真题）在建设工程施工合同中，承担违约责任的种类有
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（2019年真题）关于劳动者延长工作时间的说法，正确的有（
（2017年真题）关于劳务派遣的说法，正确的有（ ）。
