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材料题根据以下材料，回答题张辉是一家外企的人力资源主管，但公
时间：2021-08-11
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下列各项中，（ ）原则是传统薪酬方案的要求。
时间：2021-08-23
职业培训的形式主要有（ ）。
时间：2021-07-28
激励型工作设计法提高工作激励性的方式包括（ ）。
时间：2021-08-21
一来说，员工工作满意度调查需要经过（ ）。
时间：2021-08-05
职业资格证书是（ ）的主要依据。
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下列有关绩效和绩效管理的理解，正确的有（ ）。
时间：2021-08-09
劳动法确立的主要制度包括（ ）。
时间：2021-08-26
以下（ ）是用人单位应履行的义务。
时间：2021-08-18
