初级经济师人力资源管理考试题目大全-初级经济师人力资源管理题库-名校题库网

当前位置：首页 → 财会类 → 初级经济师 → 初级经济师人力资源管理

初级经济师人力资源管理

全部试题单选题多选题问答题

效考核的目的中不包括()

时间：2021-08-20

人气：0

查看答案

关于人力资源的说法,错误的是()。

时间：2021-08-25

人气：0

查看答案

关于提取和使用职工教育培训经费的说法,正确的是

时间：2021-08-17

人气：0

查看答案

宽带式薪酬的优点是()。

时间：2021-08-11

人气：0

查看答案

关于用人单位代扣劳动者工资的说法,错误的是()

时间：2021-08-26

人气：0

查看答案

员工倾向于只向主管报告他们认为主管想听的内容,这属于妨碍沟通

时间：2021-08-09

人气：0

查看答案

下列措施中,不利于提高员工满意度的是()

时间：2021-08-05

人气：0

查看答案

“在关键事件法的基础上发展起来,与行为锚定法大体相近只是在量

时间：2021-08-12

人气：0

查看答案

根据美国心理学家马斯兰和杰克逊的定义,职业倦怠是一种心理上的

时间：2021-08-11

人气：0

查看答案

关于工资支付的说法,错误的是()

时间：2021-08-19

人气：0

查看答案

首页上一页 1 ...727374 ...508 下一页末页