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人力资源管理始终贯彻员工是组织的宝贵财富的主题，强调对人的关
时间：2021-07-28
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企业需要裁减人员20人以上或者裁减不足20人但占企业职工总数
时间：2021-08-11
主要目的在于使新员工切实了解处理业务的原则和原理的培训与开发
时间：2021-08-08
企业管理历史的划分，不包括()管理阶段。
时间：2021-08-07
劳动合同()是指劳动合同的双方当事人按照生效后的劳动合同约定
有许多因素对人格的形成发挥着重要的影响，在这些因素中，()的
时间：2021-07-31
对于“白领员工”，最适合的基本薪酬是()薪酬。
时间：2021-08-14
人力资源的“双重性”是指()。
培训费用不包括()。
用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同()。
时间：2021-08-16
