材料题
根据下面资料，回答题：
小马大学毕业后应聘到红叶机械集团公司工作已2年。最近，集团公司决定对主营业务进行调整，小马所在的部门将被撤并。公司领导找小马谈话，提出了两个建议，一是公司新设立了劳务派遣公司，建议小马将与公司建立的劳动关系转到劳务派遣公司，由该劳务派遣公司将小马再派遣到集团所属的其他公司工作；二是协商解除劳动合同，集团公司将支付小马5000元经济补偿金(红叶机械集团所在地的上年职工月平均工资是2340元)。为考虑领导的建议，小马查找了有关劳动法律方面的规定。小马想起半年前因生产需要加班1周，但公司未支付加班费，应当要求公司依法支付。
红叶机械集团公司决定设立劳务派遣公司．并计划将小马的劳动关系转到劳务派遣公司，再由该劳务派遣公司派遣小马到集团所属其他公司工作的方案( )。查看材料
本题考查劳务派遣的规定，根据《劳动合同法》的规定，用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者。因此案例中红叶机械集团的行为不符合《劳动合同法》的规定。
2011年，农户王林家有关情况如下：
家庭人口5人，其中，父亲60岁，母亲54岁，均能顶劳动力经常参加劳动；王林本人38岁，身体健康，常年参加劳动；妻子37岁，长期患病卧床不起；儿子15岁，在县中学读书。2011年家庭经营总收入为45000元，家庭纯收入为25000元，其中第一产业收入为18000元。
在农村集体经济统计中，“家庭经营总收入”指标属于（）。
2011年，农户王林家有关情况如下：
家庭人口5人，其中，父亲60岁，母亲54岁，均能顶劳动力经常参加劳动；王林本人38岁，身体健康，常年参加劳动；妻子37岁，长期患病卧床不起；儿子15岁，在县中学读书。2011年家庭经营总收入为45000元，家庭纯收入为25000元，其中第一产业收入为18000元。
下列农户王林家庭的成员中，属于劳动力的有（）。
我国农产品质量安全检测工作依据的主要法律类型有（）等。
国家统计局统计的“农民人均纯收入”与农业部统计的“农民人均所得”的不同点表现在（）等方面。
国际经验表明，农业机械化一般会经历若干过程，包括（）。
影响机构可持续性的内部因素有（）。
农业经济效果的评价原则有（）。
某农业企业为上市公司，企业所得税率为25%。2011年底，该企业所有者权益总额为68000万元，其中：股本5000万股，每股10元；资本公积9000万元；盈余公积7500万元；未分配利润1500万元。2012年8月，该企业向银行申请3年期借款3000万元，年利率为10%，每年付息一次，到期一次还本，支付借款手续费30万元。2012年10月，该企业增资扩股，新发行股票200万股，每股10元，支付发行费250万元、2012年底，该企业按每股1元向股东支付现金股利。
该企业的资金占用费包括（）。
某农业企业为上市公司，企业所得税率为25%。2011年底，该企业所有者权益总额为68000万元，其中：股本5000万股，每股10元；资本公积9000万元；盈余公积7500万元；未分配利润1500万元。2012年8月，该企业向银行申请3年期借款3000万元，年利率为10%，每年付息一次，到期一次还本，支付借款手续费30万元。2012年10月，该企业增资扩股，新发行股票200万股，每股10元，支付发行费250万元、2012年底，该企业按每股1元向股东支付现金股利。
该企业的留存收益包括（）。
根据2008年5月4日中国银行业监督管理委员会和中国人民银行《关于小额贷款公司试点的指导意见》（银监发[2008]23号）的相关规定，2008年10月，某地私营企业与自然人共同投资兴建了一个小额贷款公司。
根据相关规定，该小额贷款公司的贷款利率（）。
