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某跨国公司有两项主营业务,业务A采取成本领先竞争战略,业务B采取差异化竞争战略。公司为制定下一年度各部门的绩效计划,在10月份就开始了绩效目标的沟通,计划明年1月份最终完成绩效计划的制定。该公司制定绩效计划的程序是:首先由各部门和下属机构提出绩效目标和计划,然后又人力资源部门简单汇总并最终确定。

[问题1][不定项选择题]

对于该公司的业务B,适宜的绩效管理策略有( )。

  • A.采用以员工行为为导向的绩效评价方法
  • B.绩效评价的主体多元化
  • C.适当拉长绩效考核的周期
  • D.将考核的结果充分应用于成本改进
查看答案 纠错
答案: A、B、C
本题解析:

对于B公司的情况我们可以知道最适合采取差异化战略:(1)弱化员工工作的直接结果,鼓励员工多进行创新的活动。(2)选择以行为为导向的评价方法。(3)评价主体多元化。(4)考核周期不宜过短。此绩效考核结果的应用多为:员工的开发、培训。

更新时间:2021-08-08 08:50

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用统计分析方法制定劳动定额时,一般需要计算( )。

  • A.最优数
  • B.最差数
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  • D.平均先进数
  • E.平均可能数
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下列影响旅客运输需求的因素中,与需求量呈反方向变动的是()

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经济订货批量计算时,用到的假设包括(  )。

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  • C.存货的年需要量固定不变,日耗用量随生产状况变动
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在不考虑采购成本和固定成本的情况下,经济订货量下的存货总成本为(  )。

  • A.4647.58
  • B.14696.94
  • C.12371.87
  • D.5712.49
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存货在运输企业流动资产中所占比例较大,能否使其保持在最优水平,对运输企业财务状况影响较大。存货管理过程中,涉及的成本有(  )。

  • A.储存成本
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  • D.缺货成本
  • E.补货成本
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某运输企业每年耗用材料甲15000千克,每一次订货成本为1200元,每千克材料甲储存成本为6元,材料甲单价为20元/千克。

每年的最佳订货次数为(  )次。

  • A.6.12
  • B.12.30
  • C.10.37
  • D.20.11
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某运输企业每年耗用材料甲15000千克,每一次订货成本为1200元,每千克材料甲储存成本为6元,材料甲单价为20元/千克。

每次的经济订货批量为(  )千克。

  • A.720
  • B.2449.49
  • C.1982.37
  • D.1500
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运输价格按照运价的适用范围分为(  )。

  • A.普通运价
  • B.浮动运价
  • C.特定运价
  • D.优待运价
  • E.计时运价
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下列关于航空公司产品成本的分析,正确的有(  )。

  • A.航空公司产品成本包括旅客层次、航班层次、航线层次和航线网络层次四部分
  • B.客桥服务费发生在离港服务和进港服务进程
  • C.客舱服务费和旅客服务费属于航班层次成本
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  • E.航班层次成本即每个航班的边际成本
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交通建设项目次生环境影响评价的特点有(  )。

  • A.总体属于间接影响评价类型
  • B.进行定量分析的难度大
  • C.影响因素多
  • D.评价方法单一
  • E.适合定量分析
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