某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制订2019年人员补充计划和人员使用计划。经过调查研究，确认该企业的人员变动矩阵见下表。

下列预测方法中，能够预测该企业人力资源需求的是（）。

• A.德尔菲法
• B.管理人员判断法
• C.一元回归分析法
• D.管理人员接续计划法

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答案： A、B、C

本题解析：

企业人力资源需求预测的方法有管理人员判断法、德尔菲法、转换比率分析法、一元回归分析法。选项D管理人员接续计划法属于人力资源内部供给预测的方法。

更新时间：2021-08-10 13:28

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