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商业银行公司治理不规范,缺乏有效的监督管理机制体现在( )。

  • A.激励约束机制不甚健全
  • B.法人治理结构不够完善
  • C.商业银行难以真正从体制上建立内部制约机制
  • D.部分中小商业银行的董事会、监事会未真正发挥制衡有效、科学决策的作用
  • E.商业银行的资产过度集中在少数企业、少数地区,没有适度分散风险
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答案: A、B、C、D
本题解析:

商业银行公司治理不规范,缺乏有效的监督管理机制。银行业特别是国有商业银行监督管理机制不完善,如法人治理结构不够完善,激励约束机制不甚健全,难以真正从体制上建立内部制约机制;部分中小商业银行虽然设立了董事会(理事会)、股东大会等组织架构,但未真正发挥制衡有效、科学决策的作用。

更新时间:2021-08-25 21:25

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某行政单位2010年人员经费支出39万元,公用经费支出60万元;上年同期人员经费支出35万元,公用经费支出55万元;本年在职人员数为20人,禽退休人员为10人。

该单位人员经费支出占总支出的比重为( )。

  • A.38.9%
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  • C.63.6%
  • D.65%
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  • A.公务费
  • B.业务费
  • C.社会保障费
  • D.设备购置费
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  • C.会议费
  • D.电话费
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  • A.11.4%
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  • C.中央财政和地方财政共同享有
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  • A.800元
  • B.560元
  • C.1320元
  • D.896元
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单选题

某人2012年5月取得的收入情况为:取得工资收入1200元;一次性取得劳务报酬收入2000元;应取得股息收入3000元;一次取得稿酬收入8000元。

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  • A.600元
  • B.420元
  • C.990元
  • D.896元
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某人2012年5月取得的收入情况为:取得工资收入1200元;一次性取得劳务报酬收入2000元;应取得股息收入3000元;一次取得稿酬收入8000元。

劳务报酬收入应纳的所得税额为( )。

  • A.400元
  • B.280元
  • C.660元
  • D.240元
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某人2012年5月取得的收入情况为:取得工资收入1200元;一次性取得劳务报酬收入2000元;应取得股息收入3000元;一次取得稿酬收入8000元。

应纳工资薪金所得税额为( )。

  • A.0元
  • B.60元
  • C.132元
  • D.660元
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多选题

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该纳税人的各种所得适用的税率类型有( )。

  • A.超额累进税率
  • B.超率累进税率
  • C.比例税率
  • D.定额税率
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