当前位置：首页 → 建筑工程 → 二级建造师 → 二建建设工程法规及相关知识->下列纠纷属于劳动争议的有（）
下列纠纷属于劳动争议的有（ ）
2026教材P279 、2025教材P273
劳动争议又称劳动纠纷，在国外也称劳资纠纷或劳资争议，是指劳动关系双方当事人之间因实现劳动权利、履行劳动义务而发生的纠纷或争议。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》，劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决，依法提起诉讼的，人民法院应予受理:（1）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷;（2）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷;（3）劳动者与用人单位因劳动关系是否已经解除或者终止，以及应否支付解除或者终止劳动关系经济补偿金发生的纠纷;（4）劳动者与用人单位解除或者终劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物发生的纠纷，或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续发生的纠纷;（5）动者以用人单位未为其办理社会保险于续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失发生的纠纷;（6）劳动者退休后，与尚未加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险待遇而发生的纠纷;（7）劳动者因为工伤、职业病，请求用人单位依法给予工伤保险待遇发生的纠纷;（8）劳动者依据劳动合同法第85条规定，要求用人单位支忖加付赔偿金发生的纠纷;（9）因企业自主进行改制发生的纠纷。BCD符合题意，选项A、E为《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》规定的不属于劳动争议的纠纷情形。
承包人已经提交竣工验收报告，发包人拖延验收的，竣工日期()。
根据《建设工程质量管理条例》，最低保修期限不低于2年的工程有（ ）。
下列关于联合体投标的说法，错误的是 ( )
根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》。关于解决工程价款结算争议的说法，正确的是（ ）。
预算定额是编制概算定额的基础，是以（）为对象编制的定额。
关于工程量清单计价方式下竣工结算的编制原则，下列说法中正确的是（ ）。
（2020年真题）根据《建设工程质量管理条例》,建设单位应当在施工前委托原设计单位或者具有相应资质等级的设计单位提出设计方案的是涉及（ ）的装修工程。
（2020年真题）施工作业人员张某在作业过程中，发现吊装预制构件未绑扎牢固而失衡摆动，即将脱落直接危及人身安全，随即停止作业并迅速躲避。该情形属于张某行使（ ）。
（2020年真题）根据《消防法》。关于施工企业的消防安全职责的说法，正确的是（ ）。
（2019年） 根据《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》，属于建筑施工企业负责人的是 （ ）。
