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通过制定明确的施工成本目标来指导项目管理机构和个人的行为和绩效的施工成本管理绩效考核方法是()。
选项A，关键绩效指标: 通过设定关键绩效指标，可以衡量企业在成本管理方面的表现和达成特定目标的程度。
选项B，目标管理法: 通过制定明确的施工成本目标来指导项目管理机构和个人的行为和绩效。
选项C，平衡积分卡：企业可以结合平衡积分卡的四个维度来设定适当的指标。
选项D，60°反馈法：也称为“全视角反馈法”，通过收集来自不同角色和层级的反馈 来考核个人的成本管理绩效，汇总上级、同级、下级和客户等多方提供的考核对象在成本管理方面的评价，并从工作能力、工作态度、执行力、心理素质和岗位胜任能力等 各方面对考核对象进行考核。
根据《招标投标法实施条例》，视为投标人相互串通投标的情形有（ ）。
建筑安装工程费用项目组成中，暂列金额主要用于（ ）。
某建设工程项目中标人与招标人签订合同并备案的同时，双方针对结算条款签订了与备案合同完全不同的补充协议。后双方因计价问题发生纠纷，遂诉至法院。法院此时应该（ ）作为结算工程款的依据。
采用工程总承包方式发包的工程，其工程总承包管理费应从（ ）中支出。
混凝土拌合物的和易性包括（ ）。
根据现行《建筑安装工程费用项目组成》（建标【2013】44号），职工的劳动保险费应计入（ ）。
根据《建筑安装工程费用项目组成》（建标【2013】44号文），建筑安装工程生产工人的高温作业临时津贴应计入（ ）。
某医院病房楼，当设计无要求时，室内疏散楼梯净宽度最小值是()。
根据民用建筑的规模大小分类，下列建筑物中，属于大型性建筑的是()。
建筑物的体系主要有()。
