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根据增值税法律制度的规定,下列各项中,属于兼营行为的是()

  • A.购物中心既销售商品又提供餐饮服务
  • B.装修公司在提供装修服务的同时销售装修材料
  • C.家用空调专卖店在销售家用空调的同时提供安装服务
  • D.门窗商店在销售门窗的同时提供送货服务
答案: A
本题解析:

(1)选项A:属于一个“主体”从事多种类业务,属于兼营;(2)选项BCD:属于“一项销售行为”既涉及货物又涉及服务,属于混合销售。

更新时间:2022-01-27 20:10
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单选题

根据土地增值税法律制度的规定,下列情形中,应征收土地增值税的是( )。

  • A.李某继承房屋所有权
  • B.甲地板厂将厂房抵押,尚处于抵押期间
  • C.乙房地产开发公司将办公楼出租
  • D.丙水泥厂有偿转让国有土地使用权
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单选题

根据契税法律制度的规定,下列各项中,不属于契税征税范围的是( )。

  • A.房屋买卖
  • B.房屋互换
  • C.房屋出租
  • D.房屋赠与
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单选题

2018年3月11日,甲公司签发一张商业汇票,收款人为乙公司.到期日为2018年9月11日,甲公司的开户银行P银行为该汇票承兑。2018年6月30日,乙公司从丙公司采购一批货物,将该汇票背书转让给丙公司,丙公司9月30日持该汇票到其开户银行Q银行办理委托收款。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

丙公司应去银行办理该汇票提示付款的期限是( )。查看材料

  • A.自该汇票转让给丙公司之日起10日
  • B.自该汇票转让给丙公司之日起1个月
  • C.自该汇票到期日起10日
  • D.自该汇票到期日起1个月
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单选题

2018年3月11日,甲公司签发一张商业汇票,收款人为乙公司.到期日为2018年9月11日,甲公司的开户银行P银行为该汇票承兑。2018年6月30日,乙公司从丙公司采购一批货物,将该汇票背书转让给丙公司,丙公司9月30日持该汇票到其开户银行Q银行办理委托收款。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

该汇票的付款人是( )。查看材料

  • A.甲公司
  • B.P银行
  • C.乙公司
  • D.Q银行
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多选题

2018年3月11日,甲公司签发一张商业汇票,收款人为乙公司.到期日为2018年9月11日,甲公司的开户银行P银行为该汇票承兑。2018年6月30日,乙公司从丙公司采购一批货物,将该汇票背书转让给丙公司,丙公司9月30日持该汇票到其开户银行Q银行办理委托收款。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

关于银行是否应受理该汇票并承担付款责任的下列判断中,正确的是( )。查看材料

  • A.Q银行不应受理
  • B.Q银行应当受理
  • C.P银行不再承担付款责任
  • D.P银行仍应承担付款责任
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多选题

2018年3月11日,甲公司签发一张商业汇票,收款人为乙公司.到期日为2018年9月11日,甲公司的开户银行P银行为该汇票承兑。2018年6月30日,乙公司从丙公司采购一批货物,将该汇票背书转让给丙公司,丙公司9月30日持该汇票到其开户银行Q银行办理委托收款。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

在不考虑委托收款背书的情况下,关于确定该汇票非基本当事人的下列表述中,正确的是( )。查看材料

  • A.背书人是乙公司
  • B.被背书人是丙公司
  • C.承兑人是Q银行
  • D.保证人是P银行
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单选题

2020年12月2日郭某通过甲公司面试,12月6日到甲公司工作,12月10日双方签订了书面劳动合同。合同约定:合同期限3年,试用期3个月;工资4000元,试用期工资3000元。郭某在下班后做收尾性工作时受到事故伤害。经认定丧失部分劳动能力,住院治疗3个月后康复出院。

已知:郭某累计工作已满5年,当地最低工资标准2000元,公司为其办理社会保险。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

郭某2021年在甲公司享受带薪年假的天数( )。

  • A.3天
  • B.5天
  • C.10天
  • D.0天
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多选题

2020年12月2日郭某通过甲公司面试,12月6日到甲公司工作,12月10日双方签订了书面劳动合同。合同约定:合同期限3年,试用期3个月;工资4000元,试用期工资3000元。郭某在下班后做收尾性工作时受到事故伤害。经认定丧失部分劳动能力,住院治疗3个月后康复出院。

已知:郭某累计工作已满5年,当地最低工资标准2000元,公司为其办理社会保险。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

郭某下班后做收尾性工作时受到事故伤害下班后做收尾性工作时受到事故伤害法律后果的下列表述中正确的是( )

  • A.郭某应认定为工伤
  • B.郭某不认定为工伤
  • C.郭某应认定为视同工伤
  • D.郭某享受工伤保险待遇
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多选题

2020年12月2日郭某通过甲公司面试,12月6日到甲公司工作,12月10日双方签订了书面劳动合同。合同约定:合同期限3年,试用期3个月;工资4000元,试用期工资3000元。郭某在下班后做收尾性工作时受到事故伤害。经认定丧失部分劳动能力,住院治疗3个月后康复出院。

已知:郭某累计工作已满5年,当地最低工资标准2000元,公司为其办理社会保险。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

下列关于郭某与甲公司约定试用期的表述正确的有( )。

  • A.试用期3个月
  • B.试用期工资3000元
  • C.试用期内双方都不得解除劳动合同
  • D.试用期内郭某可以提前3日通知甲公司解除劳动合同
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单选题

甲公司为居民企业,主要从事房地产开发业务。2019年有关经营情况如下:

(1)商品房销售收入6000万元,高空作业车出租收入60万元,国债转让收益15万元,自非上市公司取得股息、红利收入8万,存货盘盈0.5万元。

(2)发生的合理的劳动保护支出5万元,因建造商品房需要向金融企业借款利息支出30万元,直接向某大学捐赠1万元,预计对甲公司的应收账款可能无法收回,对坏账损失计提坏账准备50万元。

(3)发生业务招待费100万元。

(4)其他可在企业所得税税前扣除的成本、费用、税金合计1000万元。

已知:在计算企业所得税应纳税所得额是,业务招待费支出按发生额的60%扣除,但最高不得超过销售(营业)收入的5‰。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

甲公司2019年度企业所得税应纳税所得额是( )。

  • A.5010.2万元
  • B.4967.2万元
  • C.4937万元
  • D.5009.2万元
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