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规模报酬递增
当投入要素数量增加一倍时,如果产出增加高于一倍,则存在规模报酬递增。产生规模报酬递增的主要原因是由于企业生产规模扩大所带来的生产效率的提高。它可以表现为:生产规模扩大以后,企业能够利用更先进的技术和机器设备等生产要素,而较小规模的企业可能无法利用这样的技术和生产要素。随着对较多的人力和机器的使用,企业内部的生产分工能够更合理和更专业。此外,人数较多的技术培训和具有一定规模的生产经营管理,也都可以节省成本。