（2013年）丁公司采用逐季滚动预算和零基预算相结合的方法编制制造费用预算，相关资料如下：资料一： 2012年分季度的制造费用预算如表 3所示。
注：表中“ *”表示省略的数据。
资料二： 2012年第二季度至 2013年第一季度滚动预算期间。将发生如下变动：
（1）直接人工预算总工时为 50000小时；
（2）间接人工费用预算工时分配率将提高 10%；
（3） 2012年第一季度末重新签订设备租赁合同，新租赁合同中设备年租金将降低 20%。
资料三： 2012年第二季度至 2013年第一季度，公司管理层决定将固定制造费用总额控制在185200元以内，固定制造费用由设备租金、生产准备费用和车间管理费组成，其中设备租金属于约束性固定成本，生产准备费和车间管理费属于酌量性固定成本，根据历史资料分析，生产准备费的成本效益远高于车间管理费。为满足生产经营需要，车间管理费总预算额的控制区间为 12000元～ 15000元。
要求：
（1）根据资料一和资料二，计算 2012年第二季度至 2013年第一季度滚动期间的下列指标：
①间接人工费用预算工时分配率；
②间接人工费用总预算额；
③设备租金总预算额。
（2）根据资料二和资料三，在综合平衡基础上根据成本效益分析原则，完成 2012年第二季度至 2013年第一季度滚动期间的下列事项：
①确定车间管理费用总预算额；
②计算生产准备费总预算额。
正确
（1） ①2012年第一季度至第四季度间接人工费用预算工时分配率 =213048/48420=4.4（元 /小时）
2012 年第二季度至 2013年第一季度间接人工费用预算工时分配率 =4.4×（ 1+10%） =4.84（元 /小时）
②已知 【资料二】（ 1）直接人工预算总工时为 50000小时；
③已知【资料二】（ 3） 2012年第一季度末重新签订设备租赁合同，新租赁合同中设备年租金将降低 20%。重签前设备租金 194000元。
设备租金总预算额 =194000×（ 1-20%） =155200（元）
（ 2）①固定制造费用总额控制在 185200元
其中，设备租金总预算额 155200元
车间管理费和生产准备费总预算额 30000元
由于车间管理费总预算额的控制区间 12 000元～ 15 000元，又按成本效益原则，生产准备费的成本效益远高于车间管理费，故车间管理费总预算额应按控制区间的下限 12000元安排。
②生产准备费总预算额 =30000-12000=18000（元）。
在其他因素不变的情况下，销售额越小，经营杠杆系数越小。（ ）
如果企业在发行债券的契约中规定了允许提前偿还的条款，则当预测年利息率上升时，一般应提前赎回债券。（ ）
公司在年初确定一个合理的年度业绩目标，如果激励对象经过大量努力后，在年末实现了公司预定的年度业绩目标，则公司给予激励对象一定数量的股票，或奖励其一定数量的奖金来购买本公司的股票，这种激励模式是（ ）。
（2016年）在应收账款保理中，从风险角度看，有追索权的保理相对于无追索权的保理对供应商更有利，对保理商更不利。（ ）
（2020年）相对于增量预算，下列关于零基预算的表述中错误的是（ ）。
企业财务管理的目标就是规范企业财务运作，为企业实现目标利润服务。（ ）
某公司 2020年第一季度应收账款平均余额为200000元，信用条件为在 60天按全额付清货款，过去三个月平均日销售额为 2000元，则应收账款平均逾期（ ）天。
关于资本结构的影响因素，下列说法正确的有（ ）。
某企业集团经过多年的发展，已初步形成从原料供应、生产制造到物流服务上下游密切关联的产业集群。当前集团总部管理层的素质较高，集团内部信息化管理的基础较好。据此判断，该集团最适宜的财务管理体制类型是（ ）。
某公司打算购买一台设备，有两种付款方式：一是一次性支付500万元，二是每年初支付200万元，3年付讫。由于资金不充裕，公司计划向银行借款用于支付设备款。假设银行借款年利率为5%，复利计息。请问公司应采用哪种付款方式？
