(2019年)甲公司20×8年度发生与职工薪酬相关的交易或事项如下:
其他有关资料:第一,假定甲公司按年度计算发放应付工资。第二,按照国家相关政策,员工工资总额不包括向兼职的独立董事支付的报酬,也不包括员工因未使用带薪年休假而预期将支付的薪酬。第三,本题不考虑相关税费及其他因素。
要求:
根据上述资料,逐项说明上述交易或事项的会计处理,并编制相关的会计分录。
(1)本年度应发工资总额为8 600万元,其中:生产部门直接人工工资为6 000万元,生产部门管理人员工资为1 000万元,公司管理部门人员工资为600万元,销售部门人员工资为1 000万元。按照所在地政府部门的规定,甲公司分别按照员工工资总额的10%、8%、2%和1.5%计提职工医疗保险、住房公积金、工会经费和职工教育经费。
本年度,甲公司以银行存款支付员工工资8 600万元,支付医疗保险860万元,支付住房公积金688万元,支付工会经费172万元,支付职工教育经费129万元。另外,甲公司向兼职的独立董事支付报酬120万元。
(2)甲公司自20×8年1月1日起实行累积带薪缺勤制度,规定:每名员工每年可享受7天带薪休假,未使用的休假可向后结转一个年度,超过一个年度的未使用休假作废,员工在离开甲公司时对未使用的休假不能获得现金支付。员工带薪年休假以后进先出为基础,即先从当年可享受的休假权利中扣除,再从上一年结转的带薪年休假余额中扣除。20×8年12月31日,甲公司800名员工中每名员工当年平均未使用带薪年休假为3天。根据同行业公司的经验,甲公司预计20×9年度有700名员工将享受不超过7天的带薪年休假,其余100名员工每人将平均享受10天带薪年休假,假定其全部为甲公司的管理人员。甲公司每名员工日平均工资为320元。
(3)20×8年1月1日起,甲公司为总部管理人员提供自建宿舍供免费使用,同时为副总经理以上异地工作人员每人租赁一套住房。按照该政策,甲公司为60名管理人员每人提供了一间免费宿舍,按照自建成本计算每间宿舍年折旧额为1.8万元,同类住房市场年租金为2.2万元;为8名副总经理以上异地工作人员每人租赁一套年租金为3万元的公寓。本年度公寓的租赁款已用银行存款支付。
(1)工资总额、与职工工资相关的职工医疗保险、住房公积金、工会经费和职工教育经费,应根据职工所属的部门相应的计提成本费用并确认应付职工薪酬。
应计提生产成本=6 000+6 000×(10%+8%+2%+1.5%)=7 290(万元),
制造费用=1 000+1 000×(10%+8%+2%+1.5%)=1 215(万元),
管理费用=600+600×(10%+8%+2%+1.5%)=729(万元),
销售费用=1 000+1 000×(10%+8%+2%+1.5%)=1 215(万元)。
借:生产成本 7 290
制造费用 1 215
管理费用 729
销售费用 1 215
贷:应付职工薪酬 10 449
借:管理费用 120
贷:应付职工薪酬 120
借:应付职工薪酬 10 569(10 449+120)
贷:银行存款 10 569
(2)累积带薪缺勤,应根据本期剩余预计下期将会被使用的天数相应的确认成本费用。20×8年剩余带薪年休假预计20×9年会被使用,所以20×8年因该累积带薪缺勤应确认管理费用=(10-7)×100×320/10 000=9.6(万元)。
借:管理费用 9.6
贷:应付职工薪酬 9.6
(3)甲公司将自建宿舍免费提供给职工使用,应根据受益对象相应的确认成本费用。同时对该项房屋计提折旧。
借:管理费用 108
贷:应付职工薪酬 108
借:应付职工薪酬 108(1.8×60)
贷:累计折旧 108
甲公司将租赁住房无偿提供给职工使用,应根据受益对象相应的确认成本费用。
借:管理费用 24(8×3)
贷:应付职工薪酬 24
借:应付职工薪酬 24
贷:银行存款 24
以下控制活动中能够控制应付账款“完整性”认定错报风险的有( )。
甲公司是一家桥梁建筑公司。公司积极开拓市场,在一季度签订了大量订单,并根据订单的要求,加大了水泥和钢材的采购量。根据以上信息可以判断,甲公司采用的方式为( )。
甲企业对于新入职的员工进行计算机操作方面的培训,培训后,新员工的计算机操作技术有了很大的进步。这体现了战略变革的类型是( )。
下列关于集团审计中的重要性的说法中,错误的有( )。
(2016年真题)下列各项程序中,通常用作风险评估程序的有( )。
从事能源工程建设的百川公司在并购M国一家已上市的同类企业后发现,后者因承建的项目未达到M国政府规定的环保标准而面临巨额赔偿的风险,股价一落千丈;上市企业的核心技术人员因对百川公司的管理措施不满而辞职。百川公司为挽救被并购企业的危局做出各种努力,均以失败告终。下列各项中,属于百川公司上述并购失败原因的有( )。
如果被审计单位要求注册会计师提供第二次意见,为了防范对职业道德的威胁,应采取的措施有( )。
ABC会计师事务所的A注册会计师担任甲公司2017年度财务报表审计的项目合伙人,遇到下列事项:
(1)在实施风险评估时,A注册会计师发现甲公司管理层已对持续经营能力作出了初步评估,于是与管理层讨论了其拟运用持续经营假设的基础,并询问管理层是否存在单独或汇总起来可能导致对被审计单位持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况。
(2)A注册会计师在对持续经营假设进行审计的过程中,发现甲公司管理层缺乏详细的分析以支持其对持续经营能力的评估,于是提请管理层进行调整。
(3)甲公司大部分采购和销售交易为关联方交易,管理层在2017年度财务报表附注中披露关联方交易价格公允。由于缺乏公开市场数据,A注册会计师无法对该披露做出评估。鉴于关联方交易对甲公司的经营活动至关重要,A注册会计师拟在审计报告中增加强调事项段,提请财务报表使用者关注附注中披露的关联方交易价格的公允性。
(4)就关联方关系及其交易,A注册会计师向甲公司管理层询问了下列事项:①关联方的名称和特征,包括关联方自上期以来发生的变化;②被审计单位和关联方之间关系的性质。
(5)A注册会计师在实施了审计程序后认为甲公司持续经营假设适当但存在重大不确定性,甲公司财务报表附注中对此未作充分披露,A注册会计师拟在审计报告中增加以“与持续经营相关的重大不确定性”为标题的单独段落。
(1)要求:针对上述第(1)至(5)项,假定不考虑其他条件,逐项指出A注册会计师的做法是否恰当。如不恰当,简要说明理由。
(2015年真题)ABC 会计师事务所的 A注册会计师担任多家被审计单位 2014年度财务报表审计的项目合伙人,遇到下列导致出具非无保留意见审计报告的事项:
( 1)甲公司 2014年初开始使用新的 ERP系统,因系统缺陷导致 2014年度成本核算混乱,审计项目组无法对营业成本,存货等项目实施审计程序。
( 2) 2014年,因采用新发布的企业会计准则,乙公司对以前年度投资形成的部分长期股权投资改按公允价值计量,并确认了大额公允价值变动收益,未对比较数据进行追溯调整。
( 3)因丙公司严重亏损,董事会拟于 2015年对其进行清算。管理层运用持续经营假设编制了 2014年度财务报表,并在财务报表附注中充分披露了清算计划。
( 4)丁公司是金融机构,在风险管理中运用大量复杂金融工具。因风险管理负责人离职,人事部暂未招聘到合适的人员,管理层未能在财务报表附注中披露与金融工具相关的风险。
( 5)戊公司 2013年度财务报表未经审计。管理层将一项应当在 2014年度确认的大额长期资产减值损失作为前期差错,重述了比较数据。
要求:
针对上述第( 1)至第( 5)项,逐项指出 A注册会计师应当出具何种类型的非无保留意见审计报告,并简要说明理由。
(2011年真题)在向甲公司管理层解释审计的固有限制时,下列有关审计固有限制的说法中, A注册会计师认为正确的有( )。