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某博士每周组织团队成员进行打羽毛球活动,根据马斯洛需求层次理论,该活动满足了项目成员( )需求。

  • A.生理
  • B.受尊重
  • C.社会交往
  • D.自我实现
答案: C
本题解析:

马斯洛需要层次理论,从低到高可以分为5个层级:(1)生理需求:对衣食住行等需求都是生理需求。常见激励措施:员工宿舍、工作餐、工作服、班车、工资、补贴、奖金等。(2)安全需求:包括对人身安全、生活稳定、不致失业以及免遭痛苦、威胁或疾病等需求。常见激励措施:养老保险、医疗保障、长期劳动合同、意外保险、失业保险等。(3)社会交往需求:包括对友谊、爱情以及隶属关系需求。常见激励措施:定期员工活动、聚会、比赛、俱乐部等。(4)受尊重需求:自尊心和荣誉感。荣誉来自别人,自尊来自自己。常见激励措施:荣誉性奖励,形象、地位提升,颁发奖章,作为导师培训别人等。(5)自我实现需求:实现自己潜力,发挥个人能力到最大程度,使自己越来越成为自己所期望人物。常见激励措施:给他更多空间让他负责、让他成为智囊团、参与决策、参与公司管理会议等。

更新时间:2022-07-12 00:11
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