一私人企业,雇佣工人5人,用半自动化机器来织布。企业主于开办初期向A保险公司投保雇主责任保险。在保单规定的保险期间内一工人王某在上班时间内,因机器突然失灵,将手指割伤,后经医疗,共花费医疗费8000余元。
构成雇主责任的前提条件是雇主与雇员之间存在着直接的雇佣合同关系,即只有雇主才有解雇该雇员的权利,雇员有义务听从雇主的管理从事,以其指令业务工作,这种权利与义务关系均通过书面形式的雇佣或劳动合同来进行规范。
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