劳动力市场上，员工的素质、工作努力程度和忠诚度是企业关心的重点之一。工人寻找工作时，需要关于工作空位和机会的信息。政府的公共政策会影晌劳动力市场和宏观经济状况： (1)发展中国家和地区的城市用工者到农村招工时，往往优先考虑一些特定的村庄或社区（这些村落中往往有其通过很长时期建立的、相对可靠的招募网络）。对农村外出务工者而言，他们也往往倚重于从当地的招工代理人员或已经在外务工的人员处获取就业机会。你对这种现象如何理解？请给出你的经济学直觉解释。 (2)即使在市场经济条件下，企业往往也会向其所雇用的工人支付高于劳动市场均衡水平的工资。你认为这对工人供给量、工人需求量和失业量会产生何种影响？ (3)如果政府管理的公共就业服务机构，向处在摩擦失业状态的工人提供就业信息和职业技能培训方面的恰当服务，你认为这对自然失业率可能会产生怎样的影响？ (4)请画图说明(3)中的自然失业率变化后，长期的菲利普斯曲线会发生怎样的变动？并画图说明，此时长期总供给曲线会发生怎样的变动？在总需求一定的情况下，物价水平和通货膨胀率将怎样变化？ (5)如果政府采取扩张性的货币政策，请依据菲利普斯曲线，说明这种政策的短期和长期影响。
(1)在发展中国家和地区，对于城市用工者而言，信息是非对称的，他们不可能充分掌握农民工的足够信息，到农村招工时，往往优先考虑一些特定的村庄或社区，这是因为来自这些地区的工人通过自己的勤劳工作，已经在用工单位树立了一定的信誉度，用工单位对来自该地区的工人较为放心，而且由于当地有许多工人在外务工，会对当地的农民产生一定的“示范效应”，有助于当地农民提高自身的素质。 对农村外出务工者而言，他们也往往倚重于从当地的招工代理人员或已经在外务工的人员处获取就业机会，这是因为当地信息交流不畅通，政府往往不能够提供相关的信息服务，而通过已经在外务工人员获取信息较为可靠，而且可以相互照应。 (2)企业往往会向其所雇用的工人支付高于劳动市场均衡水平的工资，这会造成劳动力市场供过于求，从而出现失业。工资高于均衡水平，劳动的供给会增加，而需求会减少，从而产生失业问题。如图16-4所示，高于市场均衡的工资，将使劳动力市场出现L2-L1的失业。
政府管理的公共就业服务机构，向处在摩擦失业状态的工人提供就业信息和职业技能培训方面的恰当服务，这种做法有可能会降低自然失业率。职业技能培训提高了处于摩擦性失业状态的工人的素质，使他们能够更好地适应多变的劳动力市场的需要；信息服务将使失业工人尽快找到适合自己的新岗位，这些都将有效地降低自然失业率。 (4)自然失业率降低以后，长期的菲利普斯曲线将向左移动，如图16-5所示。长期的总供给曲线将向右移动，在总需求一定的情况下，物价水平将下降，通货膨胀率将降低，如图16-6所示。 (5)如果政府采取扩张性的货币政策，在短期内在通货膨胀上升的同时，失业率将下降，经济中的产出将增加，如图16-7所示，经济将沿着短期菲利普斯曲线运行到A点。在长期内，随着通货膨胀的上升，人们将调整其通货膨胀预期，短期菲利普斯曲线将上移，失业率恢复到自然失业率水平，产出恢复到原来的充分就业水平，但是通货膨胀率却上升了，如图16-7所示，经济将运行到B点。
